抄襲盛行阻礙門窗配件職業(yè)的開展，立異才是生存之道

門窗配件職業(yè)的加快開展和從頭，不斷有全新的、有實(shí)力的門窗配件品牌進(jìn)入，“魚龍混雜”，職業(yè)商家的增多，導(dǎo)致競(jìng)賽更為劇烈，質(zhì)量危機(jī)、抄襲盛行、高耗能、高污染等問題接踵而來，也嚴(yán)峻制約了門窗配件職業(yè)的健康和繼續(xù)開展，成為職業(yè)開展“絆腳石”。

抄襲盛行阻礙門窗配件職業(yè)的開展

在利欲熏心的利益唆使下，部分門窗配件企業(yè)拋棄本來堅(jiān)持的“研制、出產(chǎn)、出售”的形式，究其原因，源于每研制一個(gè)新產(chǎn)品，需求投入的時(shí)間和本錢是巨大，具有必定的商場(chǎng)危險(xiǎn)，可能出售遠(yuǎn)景還不達(dá)觀。

門窗配件在今天的商場(chǎng)上，一些是從國外進(jìn)口的，有的是通過仿照現(xiàn)在商場(chǎng)上暢銷的產(chǎn)品，這樣更節(jié)省本錢、薄利多銷的意圖。為了整個(gè)門窗配件職業(yè)的繼續(xù)持久開展及時(shí)遏制這股抄襲之風(fēng)，成為未來門窗配件開展的“絆腳石”。

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門窗配件職業(yè)人士指出，要改動(dòng)門窗配件職業(yè)的“重出售、輕發(fā)明”、“重山寨、輕原創(chuàng)”主次顛倒的現(xiàn)象，廠家要樹立一種“立異促進(jìn)出產(chǎn)力”的觀點(diǎn)，并從經(jīng)費(fèi)、人員配備上給予大力支撐，給予規(guī)劃人員滿足的開展空間，從職位、待遇、工作環(huán)境上進(jìn)行的支撐，或者采納與品牌規(guī)劃公司進(jìn)行協(xié)作的形式，開發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的門窗配件產(chǎn)品，如此方能增強(qiáng)企業(yè)在商場(chǎng)競(jìng)賽中的主導(dǎo)權(quán)。

門窗配件規(guī)劃開發(fā)才是企業(yè)持久開展的底子源泉，面臨日益雜亂的商場(chǎng)需求，拋棄了企業(yè)開展的底子，熱衷于抄襲所帶來的結(jié)果是被商場(chǎng)所篩選，只會(huì)錯(cuò)失良機(jī)。門窗配件廠家要把目光放久遠(yuǎn)，防止走上一條飲鴆止渴的路途——導(dǎo)致企業(yè)日后的路途步履維艱。